“制度を作って終わり”にしない
人事制度・評価制度コンサルティング
経営課題が複雑さを増す今、解決の糸口は「人」にあります。
どんなに優れた戦略や技術があっても、それらを実現するのは人の力です。
私たちは、人々の可能性を最大化し、組織が真に持続可能で力強く成長できる環境を創り出すお手伝いをします。
経営者の情熱を、事業の成功へとつなげるためのパートナーとして活動しています。
コンサルティングサービス一覧
人事課題解決事業
実務面にも配慮した「運用できる制度」の設計と定着によって適合課題を解消します。人事制度に関して幅広く支援することが可能です。
人材育成事業
企業の現場課題を起点とした人材育成視点により、成果に繋がる行動と業績に結びつく実務直結型の研修を提供します。
Web関連事業
Webサイト制作やアクセス解析等のデジタルマーケティングを実行し、集客や成果につながる戦略の組み立てを支援します。
Wisteria Gateの強み
制度改定実績
評価・等級・報酬および人材育成まで一体で見直し、目標管理や面談運用まで落とし込んだ人事制度を、複数の中堅・中小企業で定着させてきた実績があります。
専門性と知識を保有
法改正・労働法制に強く、コンプライアンスと実務を両立させながら、現実的なルール設計と運用のしやすさを両立させることができます。
柔軟な対応力
限られた人員・予算・現場負荷を前提に、背伸びしすぎず、それでも着実に効果が出る「ちょうどいいレベル感」の人事制度・運用を提案することができます。
一気通貫の支援力
人事×人材育成×デジタルマーケティングを横断し、人事制度や研修設計だけではなく、採用・広報とつながるWebサイト設計を含めた支援が可能です。
事業者情報
屋号
代表者
所在地
事業開始
事業内容
保有資格・認定
Wisteria Gate
門田 尚也
大阪府吹田市
2023年10月1日
- 人事課題解決事業
- 人材育成事業
- Web関連事業
- 経済産業大臣登録 中小企業診断士
- 独立行政法人中小企業基盤整備機構
中小企業アドバイザー（経営支援） - 応用情報技術者
- ２級ファイナンシャル・プランニング技能士
- 第一種衛生管理者
Wisteria Gate 代表
門田 尚也 Naoya Kadota
1985年高知県出身。事業会社の人事部門での人事労務・人事企画・評価・制度運用・マネジメント経験を経て、現在は中堅・中小企業に特化した人事・組織開発コンサルタントとして活動。評価・等級・報酬制度の設計・見直しから、目標管理や面談運用の定着、人材育成・各種研修の企画・講師登壇まで一貫して支援可能な強みを持つ。
「現場で実際に機能する人事」と「人が成長し続ける組織づくり」を、経営と現場の間に立つパートナーとして支援しています。
お仕事の依頼・お問い合わせ
お問い合わせフォームに入力していただいた内容を確認し、弊社よりご提案内容の概要についてご連絡します。内容をご確認いただき、弊社からのコンサルティング提案の概要に興味を持っていただけましたら、まずはオンラインにて無料相談を実施いたします。
無料相談では、貴社の経営課題や人事上の課題をお伺いし、当事務所がどのような形で支援できるかをご説明します。課題の整理や方向性の確認だけでも、お気兼ねなくご活用ください。
無料相談を経て、弊社が提供するコンサルティングサービスの導入を希望された場合は、ご契約の手続きとなります。
契約内容に基づき、経営課題の解決や経営環境の改善に向けた伴走型の支援を実施いたします。
人事に関する課題をお持ちの経営者・ご担当者様、まずは課題をお聞かせください。
＊無料相談は毎月社数を限定させていただいております
